班組是企業(yè)最基本的生產(chǎn)單位,也是企業(yè)安全管理的最終落腳點,班組安全建設(shè)的好壞直接影響著企業(yè)各項經(jīng)濟指標的實現(xiàn)。我們只有在日常工作中切實加強班組安全建設(shè),強化學(xué)習(xí)和管理,以人為本,努力創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境和一個團結(jié)和諧的氛圍,才能激發(fā)員工的工作積極性和創(chuàng)造性,養(yǎng)成遵章守法、規(guī)范工作的自覺性,最終實現(xiàn)安全生產(chǎn)的目的。那么如何才能搞好班組安全建設(shè)呢?我想從以下幾個方面談?wù)勛约旱囊庖姡?br />
一、班組長首先要以身作則,嚴格遵守各項規(guī)定,全面提高自身素質(zhì)。班組長作為兵頭將尾,是班組安全生產(chǎn)的第一責任人,擔負著對班組的日常生產(chǎn)和各項工作進行統(tǒng)一指揮、統(tǒng)一安排的重責,其自身素質(zhì)和人格魅力的高低直接影響班組的安全管理。班組長首先應(yīng)具有較高的安全生產(chǎn)意識、安全知識素養(yǎng)和安全責任感。平時不僅要注意學(xué)習(xí)安全知識,宣傳安全生產(chǎn)的重要性,而且還要帶頭嚴格執(zhí)行安全工作的各項規(guī)章制度,只有這樣才能被班組員工所尊重、信任,各項工作才能得到班員的支持。班組長還必須要有高度的事業(yè)心和責任感,既要懂生產(chǎn)、精技術(shù)、通安全、熟管理,又要吃得苦,吃得虧,困難面前沖在前,責任來了敢承擔,還要有一套靈活的工作方法,能關(guān)心、團結(jié)同志,做好職工的思想政治工作,有效的組織和帶動班組成員遵章守紀,努力工作。要始終牢固樹立“安全第一,預(yù)防為主”的指導(dǎo)思想,帶領(lǐng)班組全體職工為實現(xiàn)“安全、優(yōu)質(zhì)、低耗、高效”的目標努力奮斗。
二、強化班組學(xué)習(xí)和教育,注重學(xué)習(xí)實效。要使安全工作由處理事故的被動狀態(tài)轉(zhuǎn)變?yōu)槭虑邦A(yù)測的主動防范,必須十分重視提高生產(chǎn)第一線職工的素質(zhì),使他們在思想上和技術(shù)上都能適應(yīng)安全生產(chǎn)的要求,嚴格執(zhí)行不具備基本安全知識和技能的人不能上崗的規(guī)定。為此,班組要配合有關(guān)部門做好職工的安全思想教育工作,提高職工遵章守紀的自覺性,使黨和國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策真正落實到每個人,成為職工在生產(chǎn)中的自覺行動。班組應(yīng)長期堅持崗位練兵,技術(shù)比武活動,要有針對性地開展班組安全技術(shù)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),逐步實現(xiàn)班組人人懂安全、會安全、精操作的良好局面。班組應(yīng)長期堅持下白班后安全學(xué)習(xí)制度,一月學(xué)習(xí)次數(shù)不得少于3次,學(xué)習(xí)時間在5小時以上,除了參加車間安全員組織的學(xué)習(xí)有關(guān)安全文件精神、事故通報、安全法律法規(guī)等外,還要堅持自我總結(jié)學(xué)習(xí),從實踐中學(xué)習(xí)。分析討論近段時間工作中還有哪些地方不完善,還有哪些安全細節(jié)被忽視,在以后的工作中進一步完善和提高。安全事故的魔鬼常常就隱藏在細節(jié)之中,要使大家都牢固樹立1%的錯誤將會導(dǎo)致100%失敗,安全生產(chǎn)只有滿分,如果有哪一點沒做好,將可能導(dǎo)致功虧一簣,徹底失敗的理念。堅持從別人的事故中學(xué)習(xí),通過分析討論,從中吸取教訓(xùn),聯(lián)系工作實際總結(jié)經(jīng)驗、舉一反三,使人人能熟練判別異常情況,及時排除生產(chǎn)故障,將事故隱患消滅在萌芽狀態(tài),從而提高班組整體的安全水平。
三、建立健全班組安全管理制度,嚴格執(zhí)行,使作業(yè)過程規(guī)范化、標準化和科學(xué)化。制度既是實踐的科學(xué)總結(jié),又是統(tǒng)一行動的準繩。建立和完善與安全生產(chǎn)密切相關(guān)的各項管理制度,按照符合安全生產(chǎn)的科學(xué)規(guī)律進行生產(chǎn)活動,這是搞好班組安全建設(shè)的重要保證。
(1)建立健全安全生產(chǎn)責任制度。通過建立健全安全生產(chǎn)責任制,明確地規(guī)定班組成員在安全工作中的具體任務(wù)、責任和權(quán)利,做到一崗一責制,以便使安全工作事事有人管、人人有專責、辦事有標準、工作有檢查,職責明確、功過分明,從而把與安全生產(chǎn)有關(guān)的各項工作同班組成員連結(jié)、協(xié)調(diào)起來,形成一個嚴密高效的安全管理責任系統(tǒng)。建立健全安全生產(chǎn)責任制是把企業(yè)安全工作任務(wù),落實到每個工作崗位的基本途徑。而崗位安全生產(chǎn)責任制是班組安全之魂,執(zhí)行班組崗位安全責任制是班組安全的基本保證。班組每個職工都要在各自職責范圍內(nèi)明確安全生產(chǎn)要求,嚴格樹立責任意識。
(2)實行巡回檢查制。職工要嚴格按規(guī)定對自己崗位的管轄范圍進行定時、定點、定路線、定項目的巡回檢查,以便及時發(fā)現(xiàn)異常情況,采取措施消除隱思,排除故障,防止事故的發(fā)生。
(3)要建立嚴格的交接班制度。交接班人員必須面對面將生產(chǎn)、安全等情況交接清楚,切實把設(shè)備運轉(zhuǎn)情況、工藝指標、異?,F(xiàn)象及處理結(jié)果、存在問題、處理意見,以及生產(chǎn)的原始記錄、領(lǐng)導(dǎo)的生產(chǎn)指示、崗位的維修工具等都一一交接清楚。做到不清楚就不交班、不接班。防止因交接班不清楚而危及生產(chǎn)安全。
(4)建立安全技術(shù)崗位練兵制度。開展崗位技術(shù)練兵,是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要手段。一方面要通過技術(shù)練兵,使職工熟練地掌握正常生產(chǎn)的操作技能,防止因誤操作而引起事故,另一方面又要針對發(fā)生事故或發(fā)生異常情況時所應(yīng)采取的緊急處理措施,進行事故應(yīng)急的模擬訓(xùn)練,努力提高職工的安全技術(shù)水平和對事故發(fā)生的應(yīng)變處理能力。