第一章 總 則
第一條 目 的
為明確各部門（車間）安全員安全管理職責(zé)及權(quán)限，更有利的發(fā)揮安全員的作用，結(jié)合我公司實(shí)際情況,制定本職責(zé)。
第二條 適用范圍
本職責(zé)適用于*****有限公司各部門（車間），專（兼）職安全員。
第二章 部門（車間）安全員安全職責(zé)
第三條 對本部門（車間）的安全、環(huán)保、消防工作負(fù)監(jiān)管責(zé)任，負(fù)責(zé)安全技術(shù)工作；貫徹上級安全生產(chǎn)指示和規(guī)定，并檢查督促執(zhí)行。在業(yè)務(wù)上接受安全環(huán)保部的指導(dǎo)，有權(quán)直接向安全環(huán)保部匯報(bào)工作；
第四條 協(xié)助本部門（車間）負(fù)責(zé)人進(jìn)行安全標(biāo)準(zhǔn)化的創(chuàng)建工作并積極推行，建立、健全完善安全管理基礎(chǔ)資料，參與公司各項(xiàng)安全活動；
第五條 負(fù)責(zé)對本部門（車間）員工進(jìn)行作業(yè)安全指導(dǎo)；參與制定、修訂本部門（車間）有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，并檢查執(zhí)行情況；
第六條 負(fù)責(zé)本部門（車間）的日常安全巡查工作，對安全生產(chǎn)情況及“三違”行為（違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀(jì)律）進(jìn)行檢查、指導(dǎo)；對重大違章、違規(guī)行為有處罰權(quán)；
第七條 負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)本部門（車間）員工正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品；
第八條 對本部門（車間）內(nèi)的關(guān)鍵裝置和重點(diǎn)部位實(shí)施監(jiān)控，進(jìn)行監(jiān)督檢查，并做好檢查記錄；
第九條 參加本部門（車間）各類事故的調(diào)查處理，嚴(yán)格按照事故處理“四不放過”進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，并及時報(bào)公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及安全環(huán)保部；
第十條 建立本部門（車間）內(nèi)各級安全生產(chǎn)管理組織檔案，安全生產(chǎn)組織架構(gòu)如有更換、調(diào)離的，要及時登記；
第十一條 負(fù)責(zé)新入廠人員的車間級安全教育，指導(dǎo)并督促檢查班組（崗位）的安全教育情況；
第十二條 協(xié)助本部門（車間）做好員工的安全思想、安全技術(shù)教育、指導(dǎo)工作，堅(jiān)持安全教育，每月一次考核，做好車間員工安全培訓(xùn)教育管理檔案，提高車間員工的安全意識和自我保護(hù)能力；
第十三條 根據(jù)本部門（車間）實(shí)際情況自行制定適用可行的巡回檢查路線，進(jìn)行 “查找問題、消除隱患、杜絕事故”的檢查，認(rèn)真監(jiān)控、及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。發(fā)現(xiàn)重大不安全情況，有權(quán)先停止生產(chǎn)，然后再報(bào)告本部門（車間）領(lǐng)導(dǎo)處理；
第十四條 協(xié)助本部門（車間）負(fù)責(zé)人定期進(jìn)行事故應(yīng)急預(yù)案的演練，每月不少于一次，并根據(jù)演練情況對預(yù)案進(jìn)行完善，演練有方案、有記錄、有總結(jié)；
第十五條 檢查作業(yè)人員對各項(xiàng)規(guī)程的執(zhí)行情況，糾正并制止違章作業(yè)，協(xié)助本部門（車間）負(fù)責(zé)人解決生產(chǎn)中不安全因素，編制車間安全技術(shù)措施和隱患整改方案；
第十六條 督促本部門（車間）定期召開安全例會及車間隱患自查、自改工作，消除安全隱患，解決技術(shù)難題（每周一次）；
第十七條 按照安全技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)的要求，參加本部門（車間）設(shè)備改造、工藝條件變動方案的“三同時”審查，落實(shí)裝置檢修、停工、開工的安全措施；
第十八條 負(fù)責(zé)本部門（車間）安全設(shè)施、警示標(biāo)志、消防器材、防護(hù)用品和應(yīng)急器材的管理，掌握塵、毒、高溫、噪聲以及其他職業(yè)危害情況，提出改進(jìn)意見和建議；
第十九條 加強(qiáng)對外來施工隊(duì)伍的安全管理，根據(jù)危險作業(yè)情況安排現(xiàn)場監(jiān)護(hù)人員，確保施工作業(yè)過程中的安全，對不符合安全條件的單位有權(quán)制止或停工限期整改；
第二十條 定期向安環(huán)部匯報(bào)本部門安全管理開展情況（每周匯報(bào)一次）。
第三章 考核管理
第二十一條 未按照上述內(nèi)容執(zhí)行相關(guān)職責(zé)，安全工作未開展或落實(shí)不到位，將視情節(jié)對當(dāng)事人考核50-200元。
第四章 附 則
第二十二條 本辦法由安全環(huán)保部負(fù)責(zé)解釋、修訂，自下發(fā)之日起執(zhí)行。